10.3969/j.issn.1674-5639.2000.03.009
激励手段在企业管理中的运用
人的需要是多种多样的.一般来说,当人的一系列需要得到满足时,积极性能够得到充分发挥.企业管理者应当灵活运用各种激励手段,满足职工的不同需要,促进企业的发展.文章阐述了激励手段在企业管理中的作用以及如何运用激励手段激发职工的积极性、主动性和创造性.
激励手段、企业管理、运用
22
F27(企业经济)
2005-03-24(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共4页
38-41
10.3969/j.issn.1674-5639.2000.03.009
激励手段、企业管理、运用
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F27(企业经济)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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