浅谈激励机制在事业单位人力资源管理工作中的运用

摘要：

随着人口的不断增多,事业单位的人力资源管理工作的负担也越来越重.因此,提高工作人员工作积极性的重要性不言而喻,而其中激励机制的运用是提高事业单位工作人员工作质量的重要保证.对此,本文对在事业单位人力资源管理工作中如何对激励机制合理的运用进行论述与研究,并提出具体有效的策略,希望事业单位中激励机制的合理运用能够作为推动器使事业单位中的工作人员更加勤奋,为事业单位更好的为人服务做出一丝贡献.

关键词：事业单位;人力资源;管理工作;激励机制

所属期刊栏目：18

分类号：F272.9(企业经济)

在线出版日期：2021-09-30（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：104-106