10.16660/j.cnki.1674-098X.2018.26.191
知识经济时代的企业人力资源开发与管理研究
随着知识经济时代的到来,人才成为企业的核心竞争力,未来的市场竞争更多是关于人才的竞争,因此,企业人力资源开发与管理就显得尤为重要了.做好企业人才资源开发与管理能够更好为企业发展蓄力,促进企业发展的长治久安.本文将针对知识经济时代企业人力资源开发与管理相关问题进行分析探讨,目的在于为人力资源管理本身的发展建言献策,促进知识经济时代人才的挖掘,为我国社会经济的发展提供源源不断的人才保障.
知识经济时代、人力资源开发管理、对策
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F240(劳动经济)
2019-04-01(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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