10.3969/j.issn.1674-098X.2014.12.133
论电力企业人力资源管理中存在的问题及策略
电力企业人力资源管理是人才资源准备的关键,做好充分的人才资源准备,才能跟上市场化的进程。该文首先分析了电力企业人力资源管理中存在的问题,进而提出了几点加强人力资源管理的对策。
电力企业、人力资源、管理、策略
TM73(输配电工程、电力网及电力系统)
2014-07-05(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共1页
186-186
10.3969/j.issn.1674-098X.2014.12.133
电力企业、人力资源、管理、策略
TM73(输配电工程、电力网及电力系统)
2014-07-05(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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