10.3969/j.issn.1674-098X.2008.22.196
杭州市下沙高教园区校卫队员待遇的现状与对策浅析
通过时杭州市下沙高教园区14所高校校卫队情况的调查,发现当前校卫队普遍存在队伍不稳定、工作效率较为低下等问题,认真分析原因发现其与目前校卫队的待遇低下有着不可分割的关系.针对存在的问题,提出了相应的解决对策,即需建立科学的薪酬体系,亦即应按工种确定技工岗位制,工资待遇实行上浮制;设立不同形式的绩效奖励和补贴;鉴订劳动合同,参加社会保险等方式来提高校卫队员的待遇,从而保证队伍的稳定性和工作的有效性.
高校、校卫、待遇
G420(教学理论)
2009-01-13(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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