民营企业人才流失的内外部原因探讨

摘要：

民营企业是我国市场经济体制的重要组成部分.然而,我国民营企业平均寿命只有2.9年.民营企业迅速消亡一个重要原因就是人才流失.而人才流失的原因要从民营企业的外部社会环境和内部去具体分析.本文对民营企业人才流失的内外原因进行了探讨,并提出一些解决办法.

关键词：人才流失、外部原因、内部原因

分类号：F0(经济学)

在线出版日期：2007-09-03（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：186-187