高校教师兼职兼薪状况分析——基于高校独立董事数据的实证研究

摘要：

聚焦高校教师兼职兼薪中的高校独立董事群体,分析其兼职兼薪状况,并检验教师兼职薪酬的影响因素.研究发现,高校教师同时在多家上市公司兼任独立董事的状况较为普遍,薪酬分化较为严重;职称较高、具备经管类学科背景的高校教师更受上市公司青睐.高校独立董事的学历层次和工作经验,如海外任职经历、金融从业背景以及在多家公司兼职能够带来薪酬回报,行政职务也会影响高校独立董事的兼职薪酬.

关键词：高校教师、兼职、薪酬、高校独立董事

所属期刊栏目：35

分类号：F276.6;R181.3;G642.0

资助基金：国家自然科学基金71904055

在线出版日期：2022-05-07（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共5页

页码：86-90