中西部地区引聚高端人才的影响因素与对策探讨

摘要：

高端人才集聚是由高端人才个体需求与区域要素相互作用,并产生集聚效应而形成的.我国高端人才主要集聚在东部地区,呈“东强-西弱”态势.与东部地区相比较,中西部地区引聚高端人才的“势差”明显,存在诸多制约因素,但也有积极有利的方面.应从国家、省市、用人单位三个层面综合施策、共同发力,着力改善环境条件,充分发挥有利因素的作用,才能逐步缓解中西部地区高端人才短缺问题.

关键词：中西部地区、高端人才、引聚、因素

所属期刊栏目：32

资助基金：湖南省社会科学成果评审委员会项目——“高端人才集聚机理及湖南聚才机制优化研究”项目编号:XSP19YBZ094:项目负责人:宋本江成果之一

在线出版日期：2020-03-18（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共5页

页码：81-85