区域人才承载力研究理论简述

摘要：

区域人才流动频繁是一个十分复杂的现象,随着社会的发展,人才在研究领域中倍受关注.文章提出了造成区域人才承载力不足的原因;从人才收入、人口承载力、人口迁移论和地区经济、人才环境、人才指标及模型对国内外有关区域人才承载力理论进行了综述;探讨了各个理论的研究意义与研究特点,并在此基础上进行了基本评价,提出了研究中存在的不足以及未来努力的方向.

关键词：区域、人才、承载力

所属期刊栏目：31

分类号：C96(人才学)

在线出版日期：2010-05-19（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：205-207