10.3969/j.issn.1001-7348.2002.01.043
企业人力资源开发与管理研究
在知识经济大背景下,企业人力资源管理的理论与实践随之呈现出新的发展趋势.依据这一发展趋势,从企业的角度出发,提出了如下对策建议:树立以人为本的管理思想、高度重视人力资源的开发和利用;将人力资源开发与管理纳入企业发展战略之中;强化职工的继续教育,加大智力资本的投资;加快企业人事制度改革;形成人力资源市场化配置机制
企业人力资源、发展趋势、市场化配置机制
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F240(劳动经济)
2004-01-08(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
99-100