10.3969/j.issn.1000-7695.2015.23.035
高校科研团队持续创新能力评价方法设计
通过构建高校科技创新团队持续创新能力评价指标体系,进一步从新的角度提出基于灰色理论和证据理论的高校科技创新团队持续创新能力的群评价方法,最后以某高校科技创新团队为例说明该方法的可行性和实用性.
高校科技、持续创新、灰色理论、证据理论、群评价
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G644.4(高等教育)
西北工业大学政策研究基金项目“高校创新团队持续创新能力形成机理及评价研究”ZYZ201301
2016-04-18(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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