人员流失可以,知识流失不行!

摘要：

@@ 调动的、辞职的、解雇的、退休的，公司员工流动率高居不下，而如果每一个员工的离去，都给公司带来的知识流失，公司的知识岂不是将入不敷出?

机标关键词：知识流失、人员流失

所属期刊栏目：41

分类号：F270;F426.5;C936

在线出版日期：2008-05-26（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共1页

页码：59