10.3969/j.issn.1672-0342.2014.01.018
河南省全面建成小康社会的人力资源保障问题研究
从河南全面建设小康社会对人力资源的要求出发,分析了河南省人力资源的现状,并据此从转变观念、改善人才发展环境、大力发展教育事业和建好人才引进机制等方面提出了河南省人力资源的发展对策.
河南省、人力资源、研究
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F241(劳动经济)
河南省政府2013年度招标课题《河南省全面建成小康社会的人力资源保障问题研究》2013B199
2014-06-17(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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