10.3969/j.issn.1004-3985.2016.10.037
新时期高校留学归国人员的现状、特点与管理
我国正迎来最大的海归潮,留学归国人员已成为高校人才队伍的生力军,他们具有"价值观多元化、政治参与热情高、流动性更强"等个体特征.但目前我国高校对留学归国人员的管理仍然存在着诸多问题.对此,高校应该提高工作认识、完善管理制度、加强人文关怀、营造良好环境、搭建交流平台、设立专项基金,积极探索新时期留学归国人员管理工作的新思路和新途径.
高校、留学归国人员、管理
G647(高等教育)
2012年宜宾学院高等教育研究所专项课题"高校教师队伍建设中柔性人事机制研究"12GJ005;2010年宜宾学院重点项目"地方高校人才柔性引进的探索与思考"项目2010S07的研究成果
2016-06-15(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共4页
106-109