10.3969/j.issn.1004-3985.2007.19.036
建立大学毕业生最低工资制度势在必行
@@ 当前,与就业难并存的一个重要问题是,多数大学毕业生的工资偏低.特别是在企业单位,这个问题更加严重.2006年在广州的人才招聘会上,一个单位开出了每月工资500人民币的招聘价格招聘大学生,此工资水平还没有达到广州官方规定的企业职工最低工资标准574元,引起了社会的强烈反响.
大学毕业生、工资水平、招聘会、企业职工、企业单位、广州、工资标准、人民币、就业难、大学生、人才、价格
C91;G71
2008-04-09(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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