深化我国公立高校内部治理结构改革的现实性选择——基于多元利益主体生成的视角
多元利益主体的生成对现行大学制度形成了挑战,使政府管理陷入”管”与”不管”两难的境地,教职工、学生等主体在学校中的地位与权利无法确立和实现,校级管理者既受束缚又缺乏监督,现行管理体制尚无有效的整合机制.协调我国公立高校多元利益主体的现代大学制度模式框架包括:以党委会为主导的大学委员会决策体制,以校长为枢纽的专业委员会执行体制,以政府、高校和社会相结合的监督反馈体制.
现行大学制度、高等教育管理、利益主体、治理体制
G64(高等教育)
2010-12-10(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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