10.3969/j.issn.1008-3855.2007.20.011
论我国中小学教师职务的评与聘
当前,中小学教师职务的评聘关系处理有多种方式.评聘合一的模式导致教师的三大任用制度在结构上不尽合理.完善中小学教师职务制度,须将教师职务任职资格的评审与现行教师资格的认定合并,将教师职务的聘任与现行教师聘任制度合并,形成新的中小学教师资格和教师聘任制度.
中小学教师职务、任职资格评审、教师职务聘任
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G45(教师与学生)
江苏省高校哲学社会科学研究重点项目05SJB880005
2007-12-28(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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