期刊专题

无边界管理理念对中小学管理的启示

引用
一、无边界管理理念 “无边界管理”理念源于企业管理,由美国通用电气公司前总裁杰克·韦尔奇提出.传统管理遵循金字塔式管理模式,自上而下地按需要把员工和业务流程进行划分,各部门恪守边界、各负其责、各尽其职,使得资源配置较为低效、组织创造性不足.

无边界管理、管理理念、自上而下、资源配置、业务流程、企业管理、管理模式、韦尔奇、创造性、组织、员工、通用、塔式、前总、美国、金字、电气

F40;G40

2012-12-19(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

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教学与管理(理论版)

1004-5872

14-1024/G4

2012,(10)

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