10.3969/j.issn.1003-725X.2007.01.043
图书馆员职业培训的管理机制和实施策略
从图书馆知识管理的角度出发,阐述了图书馆馆员职业培训的目的及其目标.根据图书馆发展战略和员工的职业生涯发展需要,建立有效的管理机制,实施一系列职业培训策略,从而实现馆员整体素质的提高和服务水平的提升.
图书馆员、职业培训、知识管理
37
G251.6(图书馆学、图书馆事业)
2007-07-16(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
88-90
10.3969/j.issn.1003-725X.2007.01.043
图书馆员、职业培训、知识管理
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G251.6(图书馆学、图书馆事业)
2007-07-16(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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