属性约简及其在干部考核系统中的应用

摘要：

Rough集是一种处理不精确的、不一致的和不完整的各种信息,并从中发现隐含的知识,揭示其潜在规律的方法.在干部考核系统中,为了找出评价规律,必须对收集的信息指标进行处理,获取关键的信息指标有助于提高管理的效果.本文利用改进的分明矩阵对考核指标进行约简,找出规则.

关键词：Rough集、分明矩阵、属性约简、核

分类号：TP391(计算技术、计算机技术)

在线出版日期：2006-01-05（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：7-9