利用EXCEL调平部门间非绩效差异考评分的研究

摘要：

为消除部门间的非绩效差异，在Excel中设计了一个考评数据调平计算表，可以自动调平各部门间的考评分差异，使部门间的最高分、最低分和平均分均相同，而且保持了被考核人员的原始顺序不变，人员之间分差大小同比例缩放，消除了非绩效差异。

关键词：Excel、绩效考核、非绩效差异、教学管理、企业管理

分类号：G642(高等教育)

在线出版日期：2015-11-04（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：107-109