跨国公司的人力资源管理创新及其启示

摘要：

@@ 综观全球的跨国公司,无一不拥有雄厚的资本、庞大的规模、高精尖技术的绝对优势和遍布全球的销售网络,然而更重要的,使得跨国公司在全球市场竞争中明显处于优势地位的:是它极其善于充分开发和使用人力资源,不断地储备高素质的人才的能力.

机标关键词：跨国公司、人力资源、管理创新、优势地位、销售网络、市场竞争、高精尖、资本、素质、人才、能力、开发、技术、储备

所属期刊栏目：16

分类号：F2(经济计划与管理)

在线出版日期：2005-09-29（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：67-69