10.13236/j.cnki.jshe.2017.10.026
借鉴斯金纳强化理论培养高校学生骨干
高校学生骨干在工作中易出现热情度不高、积极性以及认同感低等问题.斯金纳强化理论对高校学生骨干培养,体现在可以激励学生骨干在工作中具有良好的工作态度、目标和动机,从而真正实现教育管理“以人为本,育人为先”的理念.
斯金纳强化理论、高校学生骨干、激励机制
G645(高等教育)
江苏省高教学会高等教育科学研究“十三五”规划课题“微媒体时代大学生思想政治教育有效性研究”16YB113
2017-10-31(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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