10.3969/j.issn.1003-3890.2012.04.012
技术创新与人才培养模式互动的影响要素研究
随着社会主义市场竞争日趋激烈,科技人才的培养过程成为企业发展的当务之急,尤其是技术创新型科技人才的成长.我国的企业随着世界经济的发展逐渐暴露出弱点,尤其在当今知识经济崛起和世界经济一体化的历史进程中,这种落后就显得更加突出.这种落后是体制和机制的落后,而归根到底是技术创新人才的缺乏.企业技术创新与人才培养模式互动机制的建立,能有效解决企业在科技人才管理中面临的困境,对于提升我国企业竞争力、推动科学发展具有积极的作用.
企业科技人才、技术创新、创新能力、人才培养
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F241(劳动经济)
辽宁省社科规划基金项目2010L10BWJ008;辽宁经济社会发展项目2008lslktjjx-127;辽宁省教育厅人文社会科学研究项目2009B133
2012-05-25(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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