三法一例下劳务派遣制度的问题及对策

摘要：

随着我国2007年劳动领域三法一例的出台,劳务派遣制度首次被法制化,它是我国劳动法制的一大进步。但是,经过三年的实践,我国围绕劳务派遣发生的纠纷依然比较频繁,被派遣劳动者的合法权益时常受到损害。本文通过分析三法一例规定下的劳务派遣制度存在的问题,为进一步完善我国的劳务派遣制度提出对策。

关键词：三法一例、劳务派遣、问题、对策

分类号：F249.213.2(劳动经济)

在线出版日期：2011-09-07（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页码：55-58