10.3969/j.issn.1003-3580.2004.22.084
加快邮政企业发展速度
@@ 学习型组织是随着知识经济时代应运而生的,以增强企业学习创新力和竞争力为目标的高层次管理理论,起源于美国,近几年,在我国也受到越来越多的关注.在中共十六大上,"学习型社会"第一次被写入党的纲领性文件.发展是邮政行业永恒的主题,当前,国有邮政企业仍然面临体制、观念僵化陈旧,管理水平落后、效率低下,缺乏创新和竞争力的问题.国有邮政企业要想在快速变化的市场竞争中进一步发展,必须建立起以系统思考和团队学习为基础的学习型组织,改革体制,更新观念,科学管理.在国有邮政企业中创建学习型组织,应该明确以下几个要点.
邮政企业、创建学习型组织、知识经济时代、竞争力、科学管理、中共十六大、纲领性文件、邮政行业、效率低下、团队学习、改革体制、市场竞争、企业学习、快速变化、管理理论、更新观念、创新力、主题、增强、系统
F12;F27
2007-11-05(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共1页
157