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10.3969/j.issn.1003-3580.2004.17.022

企业家人才市场的激励与约束机制的建立

引用
@@ 随着市场竞争程度的加剧,企业的发展更加需要懂管理善经营的企业家.企业家队伍的成长既需要教育、培养和在经营管理的实践中造就,也需要有企业家人才市场.企业家市场是高层次的人才市场,它可以促使企业家的竞争、流动和素质的提高.企业家人才市场的建设,是社会主义市场经济的需要,也是深化企业改革的需要.这项工作是一项涉及到多方面问题的复杂工作,只有进行相应的配套改革,才能保证这项工作的顺利进行.而激励与约束机制的建立就是企业家人才市场得以成长与成熟的必要条件.

企业家人才市场、激励、社会主义市场经济、市场竞争程度、深化企业改革、企业家市场、企业家队伍、约束机制、需要教育、配套改革、经营管理、素质、实践、培养、流动、建设

F27;G31

2007-11-05(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共2页

46,50

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1003-3580

13-1022/F

2004,(17)

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