商业银行激励约束机制探讨

摘要：

@@ 所谓激励,就是领导者遵循人的行为规律,根据激励理论,运用物质和精神相结合的手段,采取多种有效的方式方法,最大限度地激发下属的积极性、主动性和创造性,以保证组织目标的实现.在我国已经加入WTO的新形势下,建立和完善商业银行激励约束机制,是深化国有商业银行改革,建立现代企业制度的内存要求.

机标关键词：商业银行、激励约束机制、建立现代企业制度、人的行为规律、物质和精神、组织目标、银行改革、激励理论、国有商业、方式方法、主动性、领导者、创造性、运用、内存、极性

分类号：F42;F27

在线出版日期：2007-11-05（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：79-81