高校人力资源管理之我见

摘要：

@@ 一、高校人力资源管理上存在的问题
有效开发和管理人力资源是高校永恒的任务.实践和理论告诉我们,发现和纠正人力资源管理中的观念错误是当前的一项重要任务.长期以来,由于受计划经济体制的影响,高校内部人力资源管理存在以下几个问题.

机标关键词：高校内部、人力资源管理、计划经济体制、开发和管理、实践、理论、观念

分类号：G25;G64

在线出版日期：2007-11-05（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共1页

页码：89