论雇佣治理的社会合作关系模式

摘要：

随着工会社会影响的日趋衰落,近年来,在产业关系领域的研究中越来越多地关注工会和雇佣组织之间的伙伴关系的发展.对此,各种观点争论不休.有些观点认为,这是近来工会生存战略和中立立场导致的结果,而另外有观点将其视为是一种真正社会进步,对经营组织的竞争力至关重要.本文通过对相关文献的梳理,明确社会合作伙伴关系的内涵,分析成功合作伙伴关系的原则和模式.

关键词：社会合作伙伴关系、工会、新产业关系、新合作主义

分类号：F246(劳动经济)

资助基金：教学改革项目06K22

在线出版日期：2007-07-26（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共6页

页码：4-9