期刊专题

企业激励机制构建的理性思考

引用
人力资源作为现代企业的一种战略性资源,已经成为企业发展的最关键因素.而激励作为开发和管理人力资源的一个重要方法已经被越来越多的企业运用.激励机制是否科学对于人力资源管理和企业效益来说非常重要.文中就有关激励的一般性问题做了阐述,指出了企业激励机制存在的一些问题以及企业激励机制构建的策略.

激励机制、构建、制度、体制

F40;F27

2015-05-11(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共3页

116-118

暂无封面信息
查看本期封面目录

江苏商论

1009-0061

32-1076/F

2007,(8)

专业内容知识聚合服务平台

国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”

国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304

©天津万方数据有限公司 津ICP备20003920号-1

信息网络传播视听节目许可证 许可证号:0108284

网络出版服务许可证:(总)网出证(京)字096号

违法和不良信息举报电话:4000115888    举报邮箱:problem@wanfangdata.com.cn

举报专区:https://www.12377.cn/

客服邮箱:op@wanfangdata.com.cn