浅议企业"末位淘汰"
末位淘汰应在科学规范的前提下实行,引进员工竞争机制,调动员工积极性,使企业更富有朝气和活力,从而促进企业发展.
末位淘汰、考核、制度
F27;F2
2015-05-11(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
73-74
末位淘汰、考核、制度
F27;F2
2015-05-11(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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