10.3969/j.issn.1008-9985.2007.11.008
以人为本文化铸魂提升医院核心竞争力
医院文化是形成医院核心竞争力的平台,其实质是以人文为主体,以文化引导为手段,以激发医务人员的聪明才智和创造力为目的.以人为本,加强医院文化建设,不仅有助于医院品质的提高,更增强了医院的发展潜力,提高了医院的核心竞争力.积极探索新时期医院文化建设的特点和规律,打造符合本医院特点的医院文化品牌,是增强医院核心竞争力、促进医院健康发展的必然选择.
医院文化、以人为本、核心竞争力
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R197.32(保健组织与事业(卫生事业管理))
2008-04-17(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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