紧贴军代表室实际贯彻《党支部工作条例》

摘要：

@@ 军代表室党支部,与教研室、科研室、技术室、医疗室党支部存在较大区别:一是在体制编制上,军代表室党支部建在"团"上,编制员额和党员数量悬殊.二是在职权范围上,军代表室党支部管理面宽,自主性强,具有较大的人、财、物的管理权和使用权,除了要抓业务工作外,还必须承担其他科室所不必承担的人事管理、后勤保障、老干部工作等任务;三是在地域分布上,军代表室驻地分散,独立性强,军代表室驻在军工企业单位,工作生活依托于工厂、研究所,住房、家属随军及就业、子女入学等方面的问题主要依靠军代表室自己想法解决;四是在工作对象上,军代表室长期与地方、厂家打交道,在一些偏远地区和驻军少的地方,军代表室甚至还是当地的驻军代表,担负着军地联络的职能,具有展示军队形象的"窗口"作用.五是在工作任务上,军代表室以科研订货为中心,不断前伸和后延.这些特点,无疑对军代表室贯彻落实<条例>、加强党支部建设提出了新的要求:

机标关键词：军代表、党支部建设、人事管理、老干部工作、驻军、职权范围、业务工作、体制编制、企业单位、偏远地区、科研、后勤保障、工作任务、工作对象、地域分布、党员数量、自主性、使用权、教研室、管理权

所属期刊栏目：8

分类号：G72;F4

在线出版日期：2007-04-19（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：89-90