期刊专题

10.3969/j.issn.1002-8129.2016.11.108

机关事业单位临时用工模式的改革与创新研究

引用
因为机关事业单位的临时用工人员存在较大的流动性与随意性,这在很大程度上影响了事业单位人力资源发挥的效果.因此本文在解析目前事业单位临时用工存在问题的基础上,提出了相关的改革策略,同时提出了自己的建议,即弹性临时用工模式的引进与应用.

机关事业单位、临时用工模式、改革与创新、研究

F84;F81

2016-12-27(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

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决策与信息(中旬刊)

1002-8129

42-1128/C

2016,(11)

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