10.3969/j.issn.1002-8129.2016.07.256
人事档案管理改革若干问题的思考
社会的不断发展使人们的生活质量持续的提升,人们开始注重人事档案管理.在传统管理模式基础上进行改革创新,是符合社会发展的要求的.我国人事档案管理还存在一定的问题,需要持续进行改革不断完善,对存在的根本性问题要开展深入研究,这样才能够使人事档案管理更好地服务人民.本文对人事档案管理改革过程中存在的若干问题进行分析.
人事档案、管理改革、模式创新
O15;G71
2016-08-16(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共1页
289