企业职工内部退养机制的思考

摘要：

企业目前普遍存着人工成本大,劳动生产率低的问题,同时又面临着用工总量大,部分员工因技能、体能下降等原因,在显化富余后难以安置的问题.就建立企业内部退养机制,谈几点想法.

机标关键词：劳动生产率低、用工总量、体能下降、人工成本、企业、员工、技能、安置

分类号：F3 ;F53

在线出版日期：2014-05-05（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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