聚是一团火,散是满天星
以往,对检察官的管理与一般公务人员无二,办案以外的行政工作总要占去他们不少精力.所有的奖惩、待遇也都依靠行政职务的晋升,这条职业通道狭窄而单一.
检察改革的“上海方案”以检察人员分类管理开局,将划入“员额”的检察官置于单独管理序列.从检察官的遴选标准制定到精英化的培养路线设计,从办案效率与品质的提升到司法公信力的内外监督,检察官的司法职业特性正逐渐明朗,专注办案才是日常.办案与不办案之间,职责开始泾渭分明.紧随其后的则是,整个上海检察系统对人才培养开启了各具特色的分类模式.
满天星
S681.9;Q94;R285.5
2017-08-08(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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