10.3969/j.issn.1008-7427.2013.11.012
影响民办高职院校教师流动的内部原因分析
随着近年来民办高职院校的发展规模不断壮大,其师资队伍建设过程中的教师不合理流动问题也越来越突出.本文分别从民办高职院校的内部管理制度、企业化运作制度、用人制度、招聘制度、绩效考核制度等几个方面探讨教师流动的产生原因.
民办高职院校、教师、流动
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G71(职业技术教育)
2013-11-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
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民办高职院校、教师、流动
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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