期刊专题

10.3969/j.issn.1005-4901.2018.02.047

我国大学生就业管理体系问题及对策研究

引用
1大学生就业管理体系简析 1.1就业与大学生就业概念的辨析.我国对于就业的定义为,就业人员从事一定的社会经济活动并以此获得劳动报酬或经济收入.因此,衡量就业的关键因素应当在于就业人员是否通过从事的此岗位获得了经济上的报酬.

我国大学生、学生就业管理、大学生就业、问题及对策、管理体系

G80-05;G645.5;F241.4

2018-03-27(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共2页

51-52

相关文献
评论
暂无封面信息
查看本期封面目录

环球市场信息导报

1005-4901

11-3459/F

2018,(2)

相关作者
相关机构

专业内容知识聚合服务平台

国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”

国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304

©天津万方数据有限公司 津ICP备20003920号-1

信息网络传播视听节目许可证 许可证号:0108284

网络出版服务许可证:(总)网出证(京)字096号

违法和不良信息举报电话:4000115888    举报邮箱:problem@wanfangdata.com.cn

举报专区:https://www.12377.cn/

客服邮箱:op@wanfangdata.com.cn