10.3969/j.issn.1671-4733.2014.04.014
事业单位人力资源开发探讨
当前我国事业单位人力资源开发工作难以取得实质性进步,直接影响事业单位人力资源管理质量,在进一步完善事业单位人力资源开发的过程中,要更加注重事业单位人力资源管理的独特性,更新观念,因地制宜,提高人力资源开发工作效益;统筹规划,为人力资源开发工作的开展提供良好的软件支持;加快事业单位人力资源开发工作的制度建设与创新;积极发挥培训在人力资源开发系统中的作用。
事业单位、人力资源、开发
D630.3(国家行政管理)
2014-09-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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