江苏省初中教师绩效工资的实施现状与问题

摘要：

义务教育学校实施绩效工资改革后,对绩效考核与绩效工资分配的议论也接踵而至,褒贬不一.对江苏省1031名初中教师的问卷调查结果表明:不同群体教师对工资收入变化的感受,对绩效工资改革政策与工资收入水平的满意度,以及对学校内部绩效考核与奖励性绩效工资分配的满意度有显著差异.而且不同地区、不同学校的绩效考核与奖励性绩效工资分配取得的成效也存在显著差异.因此政策制定者应积极采纳广大教职工、专家学者提出的合理化建议,不断对现行的绩效工资实施方案进行修改、完善.

关键词：初中教师、问卷调查、绩效考核、绩效工资、满意度

所属期刊栏目：32

分类号：G63;G80

资助基金：江苏省社会科学基金重点项目"江苏中小学教师的绩效与薪酬管理研究"10JYB009

在线出版日期：2013-09-16（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共6页

页码：49-54