护理人员职场正念对任务绩效的影响

摘要：

目的 探讨护理人员职场正念对任务绩效的影响及其可能存在的机制.方法 用职场正念量表和任务绩效量表对696名护理人员进行问卷调查.结果 护理人员的职场正念处于较高水平;职场正念对护理人员任务绩效具有正向预测作用(P＜0.0l).结论 护理管理者应该注重职场正念,采取干预措施促进护理人员的职场正念水平,以提升他们的任务绩效.

关键词：护理人员、职场正念、任务绩效

所属期刊栏目：17

分类号：C192.6(创造发明、先进经验)

资助基金：黑龙江省教育厅人文社会科学项目12542335

在线出版日期：2017-08-03（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：396-398