临床儿科护士职业认同水平与护理冲突的相关性研究

摘要：

目的 调查临床儿科护士职业认同的总体水平,并分析其与护理冲突的相关性.方法 采用护士职业认同评定量表、组织冲突量表和工作-家庭冲突量表对149名临床儿科护士进行调查.结果 临床儿科护士职业认同总分为(99.40±18.55)分,处于中等水平;管理冲突和工作家庭冲突与临床儿科护士职业认同总分呈负相关(P＜0.01或P＜0.05).结论 建议护理管理者针对影响因素,加强针对性、规范化培训,以提高临床儿科护士的职业认同水平,稳定护理队伍,提高护理队伍的整体素质水平.

关键词：儿科、护士、职业认同、管理冲突、工作家庭冲突

所属期刊栏目：15

分类号：C931(管理学)

资助基金：上海市卫生局项目2010262

在线出版日期：2015-06-12（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：232-234