从任子制度变迁透视“庆历新政”夭折的深层社会原因

摘要：

在宋仁宗庆历年间,范仲淹等人力推的诸多改革措施中有一项即为裁抑“任子”.这项改革措施的实质是限制了中高层官员在权力分红(亦是权力承袭)之际的可得利益,他们的正面反对或暗中阻挠都在情理之中.不过,对宋仁宗之前任子法的基本状况及对时政的相关影响、庆历新政中任子法的建树等问题,以往的论著虽偶有涉猎,但分析不够透彻,若明若暗.本文以纵向考察任子法的变迁为前提,继之剖析庆历变革任子法的具体内容与影响,试为这项改革措施的历史进步性与时代局限性给予理性评判.

关键词：范仲淹、官德、忧乐思想、任子制度

所属期刊栏目：19

分类号：K827(中国人物传记)

资助基金：邓州市范仲淹文化创新工程项目“范仲淹忧乐文化的传承与发展”

在线出版日期：2017-11-10（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共6页

页码：18-23