石油企业提升劳动科学管理水平研究

摘要：

为了准确地把握员工队伍状况，为决策部门提供参考依据，最大限度地促进企业人力资源开发，笔者针对员工队伍普遍需求趋势性发展规律，开展了问卷、座谈、个别交流等多种形式的调查研究，得出以下五点结论和认识。这些认识为进一步探索有效提高企业劳动组织管理水平的办法提供了研究依据和思考方向。

关键词：经济性需求、价值实现方式、劳动组织管理、人力资源开发

分类号：F24;G72

在线出版日期：2014-04-19（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共1页

页码：218-218