10.3969/j.issn.1673-4076.2013.11.177
论矛与盾关系在石油企业安全生产中的存在现象及应用--企业安全制度如矛,员工思想意识如盾
辩证唯物法告诉我们,事物都有对立统一的一面,矛与盾自然也不脱离对立统一的关系.企业安全管理制度和员工思想行为就好比是矛与盾,管理制度用于约束与规范员工行为,而员工由于受到约束或限制会出现抵触,这种抵触状态就如同盾,出现了“矛与盾”的“对立”现象.
矛与盾、对立、统一管理制度、员工行为
2013-06-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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