10.3969/j.issn.2095-3275.2006.01.018
劳动力权之正当性依据
劳动力权的凸显是回应现代社会劳动力价值提升挑战之结果.其中,企业的"契约组织"性质是客观前提;劳动创造价值的历史梳理是观念基础;知识经济下劳动力价值的提升是经济解释;世界各国的对劳动力权的规范与实践之操作是法律现实.这些表明,劳动力权的创设是现实而非乌托邦.
劳动力、劳动权、劳动力权
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D922.29(中国法律)
2006-04-13(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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