论劳动法的基本精神

摘要：

@@ 劳动是人类生存和发展的最基本条件,劳动关系是其他经济关系赖以运行的基础,劳动法通过对劳动关系以及与其密切联系的其他社会关系的调整,直接为劳动者的各项合法权益提供法律保障,为劳动过程的实现确立组织规则和管理规则,为劳动力的再生产设定目标和措施,从而直接促进社会生产力的发展、社会财富的创造以及社会的稳定和进步.它是我国社会主义法律体系的重要组成部分.虽然学界对劳动法的本质、地位、体系等问题都作了大量的探讨和论述,但少有论及劳动法的基本精神.笔者不惴浅陋,拟对劳动法的基本精神问题予以初步探讨.

机标关键词：劳动法、劳动关系、基本精神、其他社会关系、社会生产力、组织规则、法律体系、社会主义、劳动过程、精神问题、经济关系、合法权益、管理规则、法律保障、再生产、劳动者、劳动力、组成、运行、学界

所属期刊栏目：16

分类号：D922.5(中国法律)

在线出版日期：2005-02-22（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共5页

页码：97-101