北京市三甲医院糖尿病专科护士的角色认知与工作现状调查

摘要：

目的 调查北京市三甲医院糖尿病专科护士的角色认知与工作现状.方法 选择2019年8月至2021年12月北京设有专科护士门诊的三级甲等综合性医院的200名糖尿病专科护士作为研究对象,采用问卷调查法调查专科护士基线资料、工作现状及角色认知情况,并分析不同资料特征护士工作现状与角色认知情况.结果 年龄30～50岁、>50岁护士工作现状评分高于<30岁的护士,副主任护师及以上职务护士工作现状评分高于护师及以下、主管护师职务护士,差异有统计学意义(P<0.05);从事专科护理工作年限6～10年护士工作现状评分最高,工作年限>10年的护士次之,工作年限<5年的护士评分最低,差异有统计学意义(P<0.05);研究生及以上受教育程度护士工作现状评分最高,本科护士次之,专科及以下最低,差异有统计学意义(P<0.05).年龄30～50岁、>50岁护士角色认知评分高于<30岁护士,副主任护师及以上职务护士角色认知评分高于护师及以下、主管护师职务护士,差异有统计学意义(P<0.05);从事专科护理工作年限6～10年护士角色认知评分高于工作年限≤5年、>10年护士,差异有统计学意义(P<0.05);研究生及以上受教育程度护士角色认知评分最高,本科护士次之,专科及以下护士最低,差异有统计学意义(P<0.05).结论 北京市三甲医院糖尿病专科护士的角色认知与工作现状评分均处于中等水平,年龄30岁及以上、副主任护师及以上职务、从事专科护理工作年限6～10年、职称及受教育程度较高的护士角色认知及工作现状评分较高.

关键词：糖尿病、专科护士、角色认知、工作现状

所属期刊栏目：45

分类号：R473.5(护理学)

资助基金：北京友谊医院科研启动基金yyqdkt2018-hl16

在线出版日期：2023-04-17（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：618-621